1. Суть и значение Дома для человека:
Дом — это точка старта и точка финиша.
Дом — это зарядка
Дом — это безопасность.
Дом — это модель мира в уменьшенном масштабе.
Дом — это социальное доказательство и уровень нормы.
Дом — это место, где реализуется потребность в свободе.
Дом закрывает ряд потребностей и ценностей, в том числе потребность во власти.
Влияние внутреннего на внешнее и внешнего на внутреннее — дом является продолжением человека, и его изменение может изменить самого человека.

2. Пирамида Маслоу и Дом.

3. Инструменты для улучшения Дом (более 15 видов инструментов, которые легко внедряются в быт):

4. Влияние Района/Окружения на Дом:

5. Дом Мечты (Целевой Дом) — как его достичь?

Подведем итог:
Мы разбираемся, как дом влияет на уровень нормы, самооценку, доход и внутреннее состояние.
Вы увидите, что:

• дом — это точка старта вашего дня и всей жизни;
• атмосфера и вещи в доме влияют на психику, мотивацию и деньги;
• дом может быть вашей опорой, тренировочной базой, свободой и убежищем, а не ещё одной работой.

В этом блоке вы:

• определите «своё» место в доме;
• осознаете, как устроено ваше пространство сейчас;
• получите инструменты для настройки дома под себя даже в арендном жилье или при минимальном бюджете.

1. Ценность Времени — инструмент, позволяющий снять «розовые очки» и увидеть реальное количество свободного времени (и нет, это даже не «часы»).

2. Что такое Делегирование.

3. Способы Делегирования:

• Делегирование Дому (калибировка дома через оптимизацию и системный подход)
• Делегирование Близким (как, что и когда?)
• Делегирование Посторонним людям (наемные работники):
• как определить размер оплаты?
• что делегировать первым?
• как найти что делегировать?
• как подбирать людей?
• как работать с ними и выстраивать взаимодействие?

4.Преодоление препятствий в Делегировании:

• Чувство вины.
• Стыд.
• Сам сделаю быстрее.
• Нет лишних денег.
• Нет нормальных исполнителей.
• Нужно «доделывать/переделывать».
• Субординация

Подведем итог: мы учимся делегировать без страха, стыда и контроля.
Мы учимся делегировать через анализ дел, перераспределение, работу с барьерами и конкретные стратегии

В итоге вы:

• поймёте, на что действительно уходит ваше время;
• научитесь делегировать себе, дому, близким и помощникам;
• освободите ресурс для развития, отдыха и денег;
• перестанете чувствовать, что всё «держится только на вас».
• Делегирование — не про слабость. Это про взрослость, уважение к себе и устойчивый рост